新型密封材料是當(dāng)代青年學(xué)生成長(zhǎng)成才的大學(xué)校是砥礪品格、增強(qiáng)意志的好課堂是施展才華、成就事業(yè)的大舞臺(tái)
依法服兵役
是中華人民共和國(guó)公民的光榮義務(wù)
當(dāng)兵
是無愧青春、無愧祖國(guó)的正確選擇
是優(yōu)秀青年報(bào)效祖國(guó)的光榮夢(mèng)想
放大招！
13部門聯(lián)合推出政策“大禮包”！
8月5日，福建省征兵辦聯(lián)合省委組織部、省教育廳、省財(cái)政廳、省退役軍人事務(wù)廳等13部門印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代征兵工作的意見》，聚焦三方面內(nèi)容，分別對(duì)退役大學(xué)生士兵考公務(wù)員及事業(yè)單位招聘、提升征兵工作人員積極性和榮譽(yù)感、提高大學(xué)生入伍一次性獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)等做出明確。一、加大退役大學(xué)畢業(yè)生士兵招考公務(wù)員力度。在抓好符合條件的福建省大學(xué)生退役士兵按規(guī)定報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目定向考錄專門職位工作的基礎(chǔ)上，積極貫徹落實(shí)國(guó)家《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（退役軍人部發(fā)[2018]26號(hào)）和福建省《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實(shí)施細(xì)則》（閩退役軍人廳[2019]33號(hào)）文件精神，為福建省入伍的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵設(shè)置招考公務(wù)員專項(xiàng)條件。
1.退役大學(xué)畢業(yè)生士兵省公務(wù)員“專項(xiàng)條件招考”對(duì)象為入伍前是大學(xué)畢業(yè)生；3.需服役至規(guī)定年限（后續(xù)將具體明確）；5.專項(xiàng)條件以省公務(wù)員局所公布的具體條件為準(zhǔn)；6.大學(xué)生退役士兵報(bào)考省公務(wù)員專門職位政策繼續(xù)執(zhí)行。二、嚴(yán)格落實(shí)大學(xué)生退役士兵參加事業(yè)單位招聘政策。
福建省政府辦公廳閩政辦[2013]87號(hào)文件和原省人事廳閩人發(fā)[2006]10號(hào)文件，明確了退役士兵參加事業(yè)單位招聘享受三個(gè)方面優(yōu)惠政策：①可采取直接考核方式接收聘用榮立一等功以上或服役滿12年以上符合安置條件的退役士兵；②可采取有限競(jìng)爭(zhēng)招聘考試方式專門面向退役士兵招聘；③參加面向社會(huì)公開招聘考試的退役士兵享受筆試成績(jī)加分待遇，退役大學(xué)生士兵可額外再加5分。各級(jí)要嚴(yán)格落實(shí)文件精神，扎實(shí)做好退役士兵事業(yè)單位招聘工作。同時(shí)，可根據(jù)本地區(qū)、本單位實(shí)際，拿出一定數(shù)量崗位，專項(xiàng)招聘從福建省應(yīng)征入伍的普通全日制大學(xué)生退役士兵。
1.以上三個(gè)方面優(yōu)惠政策側(cè)面向所有從福建省入伍的退役士兵；
2.面向福建省入伍的普通全日制大學(xué)生退役士兵設(shè)置的事業(yè)單位招聘崗位具體數(shù)量和招聘條件，由各地區(qū)各單位依《意見》的要求，并結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況具體設(shè)置。
3.加分細(xì)則：
★ 服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分；
★ 服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分；
★ 服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分；
★ 服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分；
★ 榮立二等功以上另加3分；榮立三等功另加2分；
★ 獲得優(yōu)秀士官（士兵）另加1分；
★ 傷殘士兵另加3分；
★ 長(zhǎng)期在艱苦地區(qū)服役的另加3分，大學(xué)生退役士兵可另加5分！
三、進(jìn)一步調(diào)動(dòng)高校征兵工作人員積極性。在寒暑假期間，按100元/天的標(biāo)準(zhǔn)，給高校征兵工作人員（含參與征兵工作的輔導(dǎo)員）發(fā)放工作補(bǔ)助，所需經(jīng)費(fèi)從省財(cái)政劃撥的高校征兵工作獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)中支出，如有不足，從高校就業(yè)工作經(jīng)費(fèi)中支出。
本條旨在進(jìn)一步調(diào)動(dòng)高校征兵工作人員積極性，具體發(fā)放辦法由教育部門和高校研究確定。四、鼓勵(lì)提高大學(xué)生入伍一次性獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)。
各地要按照省政府辦公廳閩政辦[2013]87號(hào)文件要求，做好參軍入伍的普通高等院校大學(xué)生一次性獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放工作，可結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，適當(dāng)提高入伍大學(xué)生尤其是大學(xué)畢業(yè)生的一次性獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步激發(fā)大學(xué)生參軍熱情。
閩政辦[2013]87號(hào)文件規(guī)定，大學(xué)生參軍享受一次性獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放！其中，本科、專科畢業(yè)生分別不低于5000元、3000元，本科、?？圃谛Ｉ謩e不低于3000元、2000元。本條款鼓勵(lì)各地結(jié)合實(shí)際，適當(dāng)提高入伍大學(xué)生尤其是大學(xué)畢業(yè)生的一次性獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)。比如福建省廈門市一次性獎(jiǎng)勵(lì)金提至本科、?？飘厴I(yè)生為15000元、13000元，本科、?？圃谛Ｉ鸀?2000元、10000元；莆田市一次性獎(jiǎng)勵(lì)金提至本科、專科畢業(yè)生最高37000元、25000元，本科、?？圃谛Ｉ罡?9000元。
待國(guó)家表彰辦公室和軍委政治工作部《軍地聯(lián)合表彰實(shí)施細(xì)則》出臺(tái)后，結(jié)合實(shí)際，研究設(shè)立福建省征兵工作軍地聯(lián)合表彰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，并積極上報(bào)國(guó)務(wù)院、中央軍委。在上級(jí)批復(fù)之前，繼續(xù)以省征兵領(lǐng)導(dǎo)小組名義進(jìn)行表?yè)P(yáng)。
此政策落實(shí)后，征兵工作表彰即為省級(jí)軍地聯(lián)合表彰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，受表彰的軍地征兵工作人員及親屬，可享受更多方面的實(shí)惠政策。如現(xiàn)役人員獲得聯(lián)合表彰被評(píng)為征兵工作先進(jìn)個(gè)人的，其子女在參加中考時(shí)可享受加10分的優(yōu)惠政策。山東省臨沂市委、市政府、軍分區(qū)為全力做好大學(xué)生士兵征集工作，更好地鼓勵(lì)大學(xué)生積極響應(yīng)國(guó)家的號(hào)召，為國(guó)防事業(yè)和現(xiàn)代化軍隊(duì)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。決定自2019年開始對(duì)統(tǒng)計(jì)在臨沂市入伍的大學(xué)生提高義務(wù)兵優(yōu)待金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)大學(xué)錄取新生、在校生、畢業(yè)生分別提高20%、30%、50%。提高標(biāo)準(zhǔn)所需資金，臨沂籍學(xué)生由市和縣區(qū)5:5比例分擔(dān)，非臨沂籍學(xué)生由市財(cái)政承擔(dān)。
提高比例計(jì)算基數(shù)為當(dāng)?shù)亟y(tǒng)一的義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)。
為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生積極應(yīng)征入伍服役，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)和提高事業(yè)單位錄用人員的綜合素質(zhì)，適應(yīng)新時(shí)期國(guó)防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)需要，根據(jù)山東省菏澤市委、市政府、軍分區(qū)關(guān)于印發(fā)《加強(qiáng)大學(xué)生征兵工作責(zé)任落實(shí)七項(xiàng)措施》等文件精神，現(xiàn)將2019年有關(guān)征集事項(xiàng)公告如下。（摘要）
大學(xué)生參軍入伍，落實(shí)優(yōu)先報(bào)名、優(yōu)先體檢政考、優(yōu)先審批定兵、優(yōu)先分配去向的“四優(yōu)先”政策。
應(yīng)征入伍的高校本科畢業(yè)生，服義務(wù)兵役期間享受山東省單縣義務(wù)兵優(yōu)撫政策規(guī)定的有關(guān)待遇，優(yōu)撫金為普通義務(wù)兵的1.5倍，在部隊(duì)服役經(jīng)歷視為基層工作經(jīng)歷，服役年限計(jì)算為工齡。應(yīng)征入伍的高校畢業(yè)生服義務(wù)兵役期滿正常退伍返鄉(xiāng)后，一個(gè)月內(nèi)持入伍通知書和退伍證分別到縣武裝部和縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到，縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)在報(bào)到后六個(gè)月內(nèi)安置到相應(yīng)事業(yè)單位工作。有下列情況之一的，退伍后不再列入事業(yè)單位安置計(jì)劃：
1.在部隊(duì)服役期間轉(zhuǎn)改士官、考入軍校或直接提拔為軍官的，轉(zhuǎn)業(yè)后按國(guó)家有關(guān)政策另行安置；
2.服役期間被部隊(duì)給予警告以上（含警告）處分或受到刑事處罰的；
3.退伍后一個(gè)月內(nèi)未到縣人武部和縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到的；
4.其他不適合安置的特殊情況。
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